Kogenud hindaja eelnevalt uuringud sätestatud andmed töötajate ja keskendub isiklike ja ametialaste võimete, samuti konkreetsele ametikohale. Ole valmis, et näidata oma parimad küljed: tagasivõtmine toimub problemaatiline olukord ja neid analüüsima, mõtlema, mida omadused peaksid olema spetsialist oma profiili ja kuidas nad näitavad. Ajal professionaalne roll mängudest, teste ja lahendusi probleemidele, proovige käituda loomulikult, ei lase ebapiisav või mitteiseloomulikud teile vastuse.
Kõige raskem samm, mis tõesti vajab hoolikat ette valmistamisel - see intervjuu intervjuu. Hoolimata sellest, et hindajad sageli kontrollida elulugu töötajad, siis ikka ilmselt palutakse öelda vähe ise. Lugu peaks olema lühike, kuid sisutihe, kuigi tähelepanu tuleks pöörata nende isikuomadusi, töökogemus, karjäärivõimalusi, edu olete saavutanud.
Kuulanud ära oma lugu, hindaja hakkab küsimusi esitama. Vastake rahulikult ja enesekindlalt, kuid ei kiirusta. Vältida üks sõna vastuseid, kuid ei räägi liiga palju. Mitte mingil juhul ei tee väiteid, kui te ei oska seletada või tõestada punkt. Vasta küsimustele viisakalt ja rahulikult, igal juhul, ärge laske end närvis, ärevust või näidata hirmu. Mäleta hindamine personali - see on sinu võimalus ennast tõestada.