Pärast kiri Paku oma praeguse tööandja kirjutada vastuskirjas, kes annab nõusoleku kanda teisele ettevõttele.
Kirjutage avaldus põhjal kirja pakkumisi tulevane tööandja. Punkt see kuupäev, millest alates soovite minna üle teisele üksusele. Vt artikli 77 Labor kood ja kirjutada organisatsiooni nimetus, mille üleandmine on number ja kuupäev kirjas pakkumisi.
Tööandja ei ole õigust keelduda jätta paigutate. Seetõttu alusel oma taotluse vaja anda korraldus direktor, juhindudes tööseadusandlust. Selleks unifitseeritud vormi T-8. Peab märkima kuupäeva, kust loetakse ette ära, et kanda ning viidatakse tööseadused olukorra reguleerimist. Selleks vajalik juuresolekul direktori allkiri, allkirja line viitega.
Oma töö raamat peab tööandja tegema sissekande. Loota teave peab sisaldama ettevõtte nimi, kuhu kanda, viidates artikli 77 töökoodeks. Salvestamine on võimalik vaadata näiteks järgmiselt: "jätta, et kanda töötada aktsiaselts" Work "töötaja poolt." Pärast kande tegemiseks peab olema kohal trükkida firma, allkiri töötajad, samuti oma allkirja.
Väljastamisel sa tööd raamat on tööandja kohustatud sind täieliku tasumiseni, sealhulgas kogunenud puhkust ja töötatud aja.